
岗位职责
1. 负责员工档案管理及信息维护
2. 协助组织公司内部培训与活动
3. 处理日常行政事务及文件归档
任职要求
1. 人力资源相关专业
2. 熟悉办公软件操作,具备基础文书能力
3. 有较强沟通协调能力,适应团队合作
4.此岗位适宜22-55(优秀者可以放宽至60)
工作时间: 8:00-11:00 14:30-17:30
综合薪资:2500+具体请电话联系
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